公务员考试合格后，具体的工作安排需要服从组织的安排。具体岗位的分配将由所报考单位的负责人进行分配，或者根据考生专业和其他方面来匹配。有些岗位可能会经过一段时间后进行调整，不是完全固定不变的。具体情况请看成公教育（https://www.cgzj.com/）带来的内容。
通常情况下，报考公务员时需要做出职位选择。考生通常会根据自己的条件选择可以报考的职位，通过考试后正式录用。入职后通常需要接受培训，待培训完成后正式开始上班工作，并且会在自己报考的职位上担任岗位。
公务员新员工的培训称为初任培训，培训内容主要涵盖政治理论、合法行政、公务员法规和公务员行为准则、机关工作方式及方法等基础知识和技能，重点提升新员工适应机关工作的能力。初任培训由组织和人事部门进行统一组织。
根据统一要求，具有较高专业性的机关有权自行组织初任培训。初任培训应在试用期内完成，时间不少于12天。培训方式主要包括工作实习和专门培训。工作实习指新录用的公务员在经验丰富的人员指导下从事实际工作;专门培训指机关培训部门对新录用公务员进行的集中培训。
