近期，选调生的招考工作逐渐开展，备考选调生的同学们赶紧学起来吧!选调生作为重点培养的党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选，其发展前景真的很不错，是应届生们值得考虑的发展方向。成公教育带来“选调生的发展前景好不好”的内容。
培养目标选调生大部分是直接进入地方基层党政部门工作，是重要培养的群体。近几年，各级党政领导队伍建设趋于年轻化，会从基层党政部门工作的选调生中甄选出大批高素质人才，为具有远大抱负和理想的优秀人才提供了更高、更广的发展空间和平台。
晋升渠道选调生是晋升最快的公务员，它的晋升通道比较多，一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，如果工作期间能被上级单位借调，这更无异于一次晋升。其次还有公开遴选，分为两类，一是面向所有符合条件的公务员，二是专门面向符合条件的选调生。
薪资福利选调生薪资与当地公务员基本一致，但相较于普通公务员，选调生没有一年的见习期，工资直接定科员二级。当年就可以参加单位的年终考核，满两个考核年度，上调一级级别工资;满5年考核年度，上调一级职务工资，所以选调生工资涨得总比新录用的公务员早一年。
总而言之，选调生竞争小、起点高、待遇好，但机会仅有一次，建议应届生们要好好把握，抓住机会，早进体制内!
